中国科学院昆明动物研究所建于1959年，是隶属于中国科学院的中央驻滇综合性动物科学研究事业单位，地处气候宜人、充满人文景观、氛围宽松的春城昆明。研究所具备一流的科研设施、高等级生物安全平台和良好的科研氛围，立足我国西南及东南亚遗传资源优势，面向国家生物安全、医药健康与生态保护等重大战略需求，在动物多样性保护与生物产业赋能、Evo-Devo-AI框架下的动物复杂性状解码、转化医学导向的疾病动物模型创制三大核心前沿领域，布局了3个主攻方向和5个前沿延伸任务，旨在通过全链条创新体系的构建，推动从动物资源发掘到产业应用的无缝衔接，实现遗传进化与动物模型的系统性、整体性突破。近年来，研究所加速打造特色人才发展体系，主动延揽优秀人才，努力构筑西部人才高地，致力于成为本领域引领发展的世界级研究中心、人才高地和原创成果策源地，支撑国家生物多样性保护、动物模型创建和可持续创新利用等战略需求。

在前瞻性布局下，本研究组将依托在艾滋病与结核病灵长类动物模型领域的深厚科研积累与国际前沿动态，结合临床资源，聚焦包括这些重大疾病在内的诊疗瓶颈、免疫衰老机制与干预策略，致力于从基础研究到临床应用的原创性突破，服务于临床实践。课题组主要研究方向包括：1. 儿童艾滋病与结核病的灵长类动物模型构建、早期诊断及免疫病理机制研究；2. 艾滋病新型治愈策略的探索与开发；3.基于组织细胞与多组学开展免疫系统发育与免疫衰老机制研究。因工作需要，现面向社会公开招聘科研人员数名，诚挚邀请优秀人才加入我们的团队，应聘者材料将予以保密。

一、 岗位及职责

（一）副研究员/助理研究员2名（其中感染与免疫方向1名；多组学分析方向1名）

1.岗位职责：
（1）在课题组长指导下，独立承担相关科研任务；

（2）协助或独立申报国内外科研项目，参与论文撰写与发表；

（3）协助指导博士后及学生的科研工作；

（4）参与部分实验室管理与协调事务。

2.任职要求：

（1）拥有国内外知名研究机构颁发的博士学位，并具备博士后研究经历；

（2）具备感染与免疫、分子生物学，或具备免疫学背景的多组学分析等相关领域的研究经验，能独立开展科研工作；

（3）以第一作者或通讯作者身份在相关领域发表过高水平学术论文；

（4）具备流利的英语口语、写作及学术交流能力；

（5）具有良好的沟通能力、团队协作精神、严谨的科学态度、优秀的学术道德和强烈的科研探索兴趣。

（二）博士后（1-2名）

1.岗位职责：

（1）在课题组长指导下，独立或合作开展科研工作；

（2）参与各类科研项目的申请与执行；

（3）协助指导课题组内学生的科研训练。

2.任职要求：

（1）已获得生物医学相关专业的博士学位，研究方向涉及免疫学、微生物学、细胞生物学等领域；

（2）在本领域以第一作者身份发表过研究论文，具备独立开展科研工作的能力；

（3）具有良好的英文阅读与写作能力，能熟练撰写学术论文；

（4）具备良好的沟通协调能力、团队合作精神、严谨的科学态度和浓厚的科研兴趣。

（三）科研助理（兼秘书职责，1名）

1.岗位职责：

（1）在课题组长指导下，协助完成日常团队管理与协调工作，负责实验室日常运行及安全管理；

（2）管理实验室仪器设备、试剂、耗材的采购、维护与台账管理；

（3）支持课题组相关行政、财务及文书处理；

（4）负责来访接待、新成员培训；协助组织会议、接待；协调设备使用与资源共享事宜及科研相关事务的推进。

2.任职要求：

（1）近3年内获得或即将获得相关专业硕士学位，年龄原则上不超过30周岁，具有管理或科研辅助、实验室管理或相关经验者优先，欢迎有长期工作意愿的人士应聘；

（2）工作积极主动，责任心强，具备良好的执行、沟通、团队协作和独立处理事务的能力；

（3）能够熟练运用办公软件，有条理、注重细节。

二、聘后管理及待遇

（一）助理研究员/副研究员、博士后

1.应聘人申请博士后岗位的，按国家规定办理国家站入站手续并签订聘用合同；已有不少于一个聘期的特别研究助理经历或院内外博士后经历的，可直接申请事业编制；

2.申请人一般聘为助理研究员（中级职称），特别优秀的可申请副研究员（副高级职称）；

3.依据本单位薪酬体系提供具有市场竞争力的待遇，薪酬20-30万，特别优秀者结合个人资历和科研成果面议；

4.提供前沿的研究平台、充足的科研经费支持与系统的科研训练；

5.参照事业编制职工享受各种福利，鼎力支持人才申报国家、中国科学院及地方的各类人才项目及科研项目

6.按云南省相关规定购买社会保险及公积金；

7.其它待遇按研究所政策规定执行。

（二）科研助理（兼秘书职责）

1、本岗位实施项目聘用，薪酬待遇按研究所相关规定执行，其中绩效工资与实际工作量和科研成果产出挂钩；

2、按云南省相关规定缴纳社保及住房公积金；

3、其它待遇按研究所政策规定执行。

三、应聘程序及应聘材料

1.申报截止时间：以上岗位长期招聘，至招到合适人选为止；

2.资料审查：根据岗位应聘条件进行审查，通过初审者，即通知面试；未通过恕不单独通知，应聘材料概不退回；

3.申请人需提供：

（1）中国科学院昆明动物研究所岗位应聘申请表（见附件）；

（2）个人简历（中英文均可），内容需包括教育背景、科研经历与代表性成果、主要科研技能、所获奖项及个人科研兴趣等；

（3）3位推荐人的推荐信（仅适用于申请副研究员/助理研究员及博士后岗位。请在邮件中提供推荐人信息，并由推荐人直接发送至邮箱：hr@mail.kiz.ac.cn）；

（4）其他可证明科研能力及相关工作经验的材料。

4.提交方式：请将应聘材料整理为一个PDF文件，发送至邮箱：hr@mail.kiz.ac.cn，邮件主题请注明“应聘岗位－姓名－专业”。通过初筛者我们将尽快安排面试。

四、联系方式

联系人：熊老师

E-mail：hr@mail.kiz.ac.cn

    电话：0871-65199941

通讯地址：云南省昆明市盘龙区茨坝街道龙欣路17号 中国科学院昆明动物研究所

本课题组致力于营造积极向上、团结协作的科研氛围，打造一个共同成长、勇于探索的研究团队，推动基础研究与临床诊疗领域的创新与进步。欢迎热爱科研、有志于相关领域发展的优秀人才加入！

附件：中国科学院昆明动物研究所岗位应聘申请表.doc